close
Banner iklan disini
Selamat Datang di aura insani..::..Semua amalan di web ini adalah gratis, silahkan diamalkan...::...aura insani bukan bagian cabang pengobatan,terapi,atau pihak manapun..::..aura insani adalah Label Resmi Yayasan aura insani Hidayatullah berikut segala program dan Kegiatannya.::.Ikuti Terapi Buka aura di aura insani dengan Infaq Seikhlasnya, HP/WA :087808999682..:::...

Sesuatu Hal yang Bisa menekan atau Mengurangi Aura Kita

Hal-hal yang tampaknya mengurangi, meredam atau mengubah bio-energi Anda (Aura) adalah:
TAKUT, stres, kecemasan, kebencian, iri hati, kecemburuan atau pikiran atau perasaan negatif lainnya.

Krisis fisik di tubuh Anda - penyakit, rangsangan buatan (obat-obatan), dll. Ini dapat menunjukkan peningkatan sementara dalam ukuran aura - efek ini mirip dengan efek tubuh Anda meningkatkan suhu selama sakit. Anda perlu belajar untuk MEMBACA Aura untuk mendiagnosis krisis seperti itu. Kemungkinan besar peningkatan Aura akan menjadi putih.

Pakaian dan lingkungan bertabrakan dengan Aura Anda. Pakaian berwarna kusam menyerap bio-energi Anda daripada meningkatkannya secara harmonis. Sangat menarik untuk dicatat bahwa laki-laki di Bumi mati lebih awal daripada perempuan, terlepas dari latar belakang budaya dan etnis mereka, diet dll. 

Menurut pendapat saya itu terkait dengan fakta bahwa laki-laki berpakaian dalam warna hitam atau abu-abu untuk sebagian besar hidup mereka dan jarang menggunakan warna. Wanita menggunakan lebih banyak warna dalam pakaian mereka dan sering mengubahnya. Menariknya, banyak burung jantan di alam jauh lebih berwarna daripada wanita. Dan MEREKA hidup lebih lama. Alam selalu memberi kita petunjuk. Yang perlu kita lakukan hanyalah mengamatinya dan mengadopsi ide-ide darinya. Efek langsung dari mengenakan pakaian abu-abu, hitam atau coklat tampaknya membuat mereka lebih cepat lelah.

Bukankah logis kita harus menghindari semua hal di atas jika memungkinkan? "Berkultivasi" di atas untuk waktu yang lama dapat memiliki efek permanen pada jiwa Anda dan Aura Anda.
Previous
Next Post »
Comments
0 Comments
Loading...